Benefits

Gemeinsam arbeiten wir daran, Wind- und Sonnenenergie für eine CO2-freie Stromgewinnung zu nutzen. Engagiert und mit echtem Teamwork. Projekt für Projekt, Megawattstunde für Megawattstunde. Und was jeder einzelne von uns dafür leistet, das wollen wir gerne zurückgeben. Wir bieten nicht nur einen ebenso spannenden wie nachhaltigen Job, sondern auch zahlreiche Benefits:

 

  • Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden
  • Urlaub: 30 Tage (Vollzeitbasis) Jahresurlaub im Jahr. Darüber hinaus ist eine Aufstockung durch unbezahlte Urlaubstage möglich. Geburtstagsfrei ab 13:00 Uhr
  • Familienfreundliche Teilzeitmodelle
  • Vertrauensarbeitszeit

 

  • Firmenfitness: Nutzung von „EGYM Wellpass“ oder „Hansefit“ zu günstigen Konditionen
  • Sportevents: wir nehmen gern an verschiedenen Events teil, z. B. an Firmenläufen oder Fußball-Cups
  • Regelmäßige Workshops, Seminare und Webinare zum Thema Gesundheit
  • Ergonomische Arbeitsplätze und moderne IT-Ausstattung
  • Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleg:innen teilnehmen
  • Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten

 

  • wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten
  • Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz. Hier eine Übersicht: Klimaschutzprojekte : wpd.de
  • Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bezuschussung des Deutschlandtickets (20€)
  • OnboardingApp: bereits vor dem ersten Arbeitstag geben wir interessante Einblicke und hilfreiche Informationen innerhalb der ersten Wochen
  • Individuelle Einarbeitungsphasen im neuen Team
  • Einführungstage in regelmäßigen Abständen für alle neuen Kolleg:innen. Es werden alle Bereiche vorgestellt, um einen Gesamtüberblick von wpd zu geben